L’épisode du podcast Briller en Soi | Ensemble nous plonge dans le parcours inspirant de Séverine Labelle. Directrice générale du Lab Excelles à la BDC, elle partage ses réflexions sur l’entrepreneuriat féminin, le transfert d’entreprise, et l’importance du leadership humain. La discussion met en lumière des outils concrets pour les entrepreneures, leur ambition, et leur impact social et environnemental.
Origines et valeurs de l’entrepreneuriat féminin
Séverine a un fil conducteur : l’envie de contribuer. Pour Séverine , l’ouverture à différentes cultures et une éducation marquée par la générosité de sa mère ont forgé ses valeurs. Ces expériences l’ont poussée à vouloir « aider les femmes à se sentir belles, puissantes et en confiance ». Ce bagage familial s’est transformé en motivation profonde pour accompagner les femmes entrepreneurs.
Le pouvoir du mentorat et du réseau
Tout au long de sa carrière, Séverine a bénéficié de mentorat à chaque carrefour important. Elle cite l’influence de personnalités telles que Michel Leblanc, Isabelle Hudon ou Geneviève Bouthier. Selon elle, l’ouverture, la confiance, et la capacité à sortir de sa zone de confort sont essentielles pour tirer profit de l’accompagnement et avancer dans son parcours entrepreneurial.
Sortir de sa zone de confort pour évoluer
Pour Séverine, « sortir de sa zone de confort » est un moteur de croissance. Elle partage son exemple : passer du rôle de PDG chez Évol à celui d’investisseur à la BDC, sans expérience préalable dans le domaine. Cela l’a amenée à affronter le syndrome de l’imposteur, mais surtout à évoluer et à s’entourer des bonnes personnes. L’humilité et la capacité à accepter l’aide de l’équipe sont des éléments clés pour avancer lorsque l’on doute.
Les défis des femmes entrepreneures : Ambition et financement
Contrairement aux idées reçues, elle affirme que les femmes ne manquent pas d’ambition. Elles sont responsables, souvent chefs de famille, et doivent gérer prudemment leurs finances. Cependant, la prise de risque liée à la levée de fonds ou à la recherche de capital reste un défi majeur. Il existe encore des biais systémiques, surtout dans le capital-risque, qui freinent l’accès des femmes au financement.
Entrepreneuriat à impact : Au-delà du profit
Un point fort de l’entrepreneuriat féminin, selon Séverine, est l’envie de créer des entreprises à impact social ou environnemental. La majorité des femmes veulent « régler un problème de société ». Le Lab Excellles l’a bien compris : son fonds d’investissement favorise les projets qui visent le bien commun. L’approche du « regenerative leadership » encourage une transformation culturelle, plus de collaboration, et la prise en compte du bien-être des équipes.
Reprenariat et le tsunami gris : Une opportunité historique
Face à la vague de départs à la retraite (le « tsunami gris »), le Lab Excelles a lancé un nouveau fonds pour soutenir la reprise d’entreprise par des femmes. Pour Séverine, c’est une chance unique de construire une économie inclusive, diversifiée et résiliente : « Les femmes peuvent acheter des PME établies, y apporter leur vision, et accélérer la croissance sans devoir tout bâtir de zéro ».
Conclusion
L’épisode prouve que l’entrepreneuriat féminin est une force motrice pour une société plus humaine, solidaire, et innovante. Les femmes, à travers leur ambition, leur impact, et leur vulnérabilité, donnent l’exemple pour bâtir un avenir durable. Suivre leur instinct, s’entourer, oser malgré les doutes, voilà les clés pour briller en soi et ensemble.
Écoutez l’épisode complet sur YouTube : Lien ici
De coeur à coeur,
